多元化与包容性
赛诺根在工作场所遵守多元化和平等法规,确保采取积极措施和工作场所行为,使每个人都感到受欢迎。我们与来自不同背景和经验的多元化人群合作。
开放沟通
我们通过实施与同事间的开放沟通政策来保护我们员工的安全和权利。我们鼓励对话,促进信息共享,并提供有见地的反馈,我们特别注重提供与管理层沟通的机会,利用我们的领导力为赛诺根对开放沟通的期望树立榜样。
高标准的安全要求
我们在赛诺根的各项业务和设施中执行安全保护法规,以展示我们对工作场所健康与福祉的承诺。我们对同事们遵守促进尊重和职业精神的良好业务实践充满信心,我们期望每个在赛诺根工作的人都能遵循我们的指导,尊重同事的福祉。